Une grande partie de nos problèmes est Communication. Ce que nous communiquons véhicule notre pensée, notre perception du monde, notre histoire, nos projets. Nous, tout simplement.
Étiquette : coach
J’ai tenté d’expliquer au patron d’une société de services, que le coaching n’a pas de nationalité, n’a pas de couleur, n’a pas de religion.
Après 8 séances de coaching de prise de poste, j’ai pris part à la séance du bouclage du chemin que j’ai fait avec ce cadre, qui vient d’être nommé directeur d’une entreprise de service.
Néanmoins et malgré cette contrainte , on peut conclure que le management est un jeu de rôle à deux : il ne peut pas y avoir de bons subordonnés si le manager est mauvais, mais il ne peut également pas y avoir de bon manager face à de mauvais subordonnés. Chacun doit respecter ses obligations et ses responsabilités. Le maintien d’une bonne discipline de travail dans l’entreprise est de ce point de vue essentiel.
La question du bien-être au travail prend de plus en plus d’ampleur de nos jours chez les entreprises marocaines.
« Dur… très dur de découvrir que son enfant est atteint d’un trouble d’apprentissage. En une minute, j’ai vu mes rêves s’écrouler… »
Les situations déstabilisantes n’épargnent personne, il nous arrive de perdre pied et de voir notre confiance en nous en berne.
Etes-vous conscients de vos stratégies d’évitement et de toutes les histoires que vous vous racontez pour ne pas tenir vos engagements envers l’être que vous voulez réellement être ?
Et si vous faites de vous-même votre meilleur ami ? Et si les moments de solitude, tant évités, deviennent des moments précieux ?
TTI Success Insights France organise en partenariat avec Vega Consulting une conférence sous le thème…