La posture de coach inclut un grand nombre d’éléments en termes de savoir, savoir-faire et de savoir-être.
Étiquette : processus
Dans les organisations et entreprises, le terme de Résonance est encore peu connu. Pourtant, il représente un aspect fondamental dans la pratique de Leadership : l’influence de la dynamique relationnelle à l’œuvre lors de chaque échange.
À travers cet article, les 4 formes de Résonance vous seront présentées pour mieux comprendre et identifier quelle forme de dynamique relationnelle peut vous impacter.
Dans la pratique de coaching, quelle que soit notre formation d’origine et notre champ d’expertise (coaching de vie, d’affaires, de relations, sportif, de Leadership….), nous avons tous et toutes été sensibilisés à bien faire attention au Rapport (qualité de la relation avec les clients) et au Processus (habileté à dérouler une méthodologie efficace avec des techniques d’interventions).
Avez-vous entendu parler de ces mauvaises pratiques où une séance de coaching commence à ressembler à une discussion de salon ? Vous souhaitez savoir à quoi ressemble une mission de coaching individuel qui se déroule dans les règles de l’art ?